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Ai Ministri delle poste e telecomunicazioni e del lavoro e previdenza sociale. - Per sapere - premesso che: molti dipendenti dell'EPI che sono andati in pensione il 31 dicembre 1994 o che sono stati collocati successivamente d'ufficio per raggiunti limiti d'anzianita' o di servizio (40 anni), stanno vivendo una situazione a dir poco paradossale infatti, a tutt'oggi oltre che a percepire una pensione provvisoria (pari molte volte al 70 per cento di quella effettiva) a distanza di 5 mesi non hanno percepito nemmeno un acconto dell'indennita' di buonuscita; il fatto di avere solo il 70 per cento della pensione, che certo non e' da nababbi e non aver ancora visto l'indennita' di buonuscita pone molti pensionati in serie difficolta' economiche, anche perche' la maggior parte degli stessi fa conto proprio sulla buonuscita per far fronte alla pensione non ancora erogata per intero o per poter assestare i propri bilanci; nel ritenere questa situazione estremamente umiliante soprattutto rispetto a tutti quei lavoratori che hanno servito per 40 anni le poste -: se sia vero che la causa della mancata liquidazione della buonuscita provvisoria ai pensionati dell'EPI e' dipesa dall'INPDAP (Istituto nazionale di previdenza per i dipendenti dell'Amministrazione pubblica) che non si era organizzato per far fronte alle richieste dell'EPI; se risulti confermato che l'EPI abbia raggiunto un accordo con l'INPDAP affinche' entro giugno 95 possano essere liquidate le buonuscite dei lavoratori collocati a riposo entro il 31 marzo 1995; entro quanto tempo e' prevista da parte dell'IPOST l'erogazione completa della pensione che attualmente, come ho gia' avuto modo di ribadire, e' erogata solo per circa il 70 per cento; se sia vero che solo circa 35 dipendenti dell'EPI hanno fatto richiesta di essere trasferiti presso le regioni del nord avanzando quindi la richiesta del premio di lire 60 milioni lordi. (5-01247)